[多选题]疾患概念中除了包含疾病因素外,更主要指患者的主观感受。患者的主观感受包括以下哪些方面?( )
正确答案 :ABCDE
对病因的想法
困惑
担忧
恐惧
期望
解析:疾患,主要指患者的主观感受。病人往往重视疾患,疾患包括病人对病因的想法、困惑、担忧、恐惧、期望等方面。
[单选题]汞抑制的酶主要是( )
正确答案 :D
含硫的酶
[单选题]下面哪个机构负责对艾滋病发生、流行以及影响其发生、流行的因素开展检测活动
正确答案 :C
疾病预防控制机构
[单选题]研究生小王为研究癌症患者的生活质量,从因特网上下载了一份英文版的"生活质量问卷",翻译后直接用于临床调查,并将结果定成论文投到某学术刊物,不久小王接到退稿通知,最可能的原因是违反了心理测验的
正确答案 :B
标准化原则
[多选题]辅助病人讲述是贯穿病史采集全程的技能。它可以传达兴趣和支持,从而鼓励患者讲下去,即医生对患者所谈的感兴趣,并促使其讲述继续和深入。这主要通过以下哪几种方式来体现?( )
正确答案 :ABC
点头微笑
说出一些支持性的话
说一些示意语
解析:辅助病人讲述是贯穿病史采集全程的技巧。它可以传达兴趣和支持,从而鼓励患者讲下去,即医生对患者所谈的感兴趣,并促使其讲述继续和深入。这主要通过点头微笑,或说出一些支持性的话或一些示意语,如“我理解”、“请继续”、“是的”、“后来呢?”、“怎样?”、“嗯”等。在整个接诊过程中,非语言性的沟通技能要贯穿始终,所以与病人要有适当的目光接触是必要的,而一直盯着病人看,会让对方感到不舒服,属于失礼行为,所以D、E不对。
[单选题]以下含钙丰富的食物,不包括
正确答案 :D
猪肝
[单选题]下列哪项不属于生产环境职业有害因素控制措施
正确答案 :B
减低劳动强度,减少接触时间
解析:生产环境职业有害因素是指劳动者操作、观察、管理生产活动所处的外环境,涉及作业场所建筑布局、卫生防护、安全条件和设施有关的因素。B选项属于劳动过程中的有害因素,故选B。
[单选题]医师的道德权利也是( )
正确答案 :D
法律权利
[单选题]我国体力劳动强度分级中计算劳动强度指数主要依据( )
正确答案 :D
能量代谢率和劳动时间率
解析:在我国,以劳动强度指数来划分体力劳动强度的级别。劳动强度指数1=7M+3T,显然它考虑了能量代谢率(M)和劳动时间率(T),答案是D。
[单选题]一位患者去看消化科医生,在病史采集快要结束的时候,医生和患者有如下的对话。医生:“请你看一下我理解得正确吗?——您以前有点消化不良,但最近几周新增了一些问题,觉得前胸有一种尖锐的疼痛感,有暖气和酸昧。它让您无法睡觉,饮酒后更加严重,您怀疑是否要归咎于止痛药。对吗?”患者:“对,是这样的。”请问这位医生采用了病史采集的哪项技能?( )
正确答案 :C
核对病史内容
解析:核对病史内容是指在问诊结束时,要向患者核对刚才询问的病史内容,医生应完整而扼要地叙述患者已谈过的事实、感受和原因,对这些内容做概括性的陈述以确认理解无误,如“请告诉我,对于你所说的,我的理解是否正确无误……”这样的概述了提供双方整理思想的机会,既能回顾所谈的内容,还可进一步探查是否还存在其他的问题,同时核实医生对患者的理解程度。所以选择C。
[单选题]以下哪种情况不可直接作方差分析
正确答案 :A
均数相差较大时
解析:方差分析能用于多个样本均数的比较,也能用于两个样本均数的比较。像两样本均数比较的t检验一样,多个样本均数比较的方差分析也要求数据服从正态分布,且要求比较组有相同的总体方差。故选A,
[单选题]下列几种情形中,可以准予医师执业资格注册的是( )
正确答案 :C
受吊销医师执业证书行政处罚,自处罚决定之日起至申请之日止已满二年的
[多选题]人在愤怒的情绪状态下,很多想法可能是不合理的。认知重构是将不合理想法变成更加合理的有效方法。下列选项中哪些做法属于积极认知重构的策略( )
正确答案 :ABCD
在谈到自己和他人的时候,不要用“从来没有”或“总是”这类词
聚焦于问题解决
找回符合逻辑的思维
将期望转变为要求
解析:前四个选项属于积极认知重构策略。
[单选题]Beck使用的认知疗法中不包括( )
正确答案 :A
合理想象技术
解析:认知治疗的创始人是贝克(BeckAT),其理论基础是认知理论。在他的认知疗法中,贝克设计了一些具体的方法:①识别负性自动思维:ABC技术,A为情境或事件,B为信念或信念系统,C为情绪或行为后果;②检验负性自动思维:认识治疗并不采取说服患者的方法来改变患者的自动思维,而是采用协同实验的方法;③识别潜在的功能失调性假设:通过认知概念化、盘问追根法.行为实验法帮助患者识别功能失调性假设。
[单选题]婴儿心理发育概念中不包括
正确答案 :C
唱歌、音乐才能的发育
解析:婴儿心理发展包括动作、言语、认知、情绪、人格、社会适应性等方面。故答案选C。
[单选题]下列哪项不属于职业性有害因素评价工作
正确答案 :D
阈限值制订
解析:在职业卫生工作中,一般要针对危害健康的各种职业性有害因素,为达到预防、控制和消除的目的,首先要通过作业环境评定、生物监测、职业流行病调查、实验研究及健康危险度评定,充分识别、评价和预测职业性有害因素的危害性质、程度及其作用条件,并对其远期影响的危险度进行估测,提出危险度管理的措施。
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