• [单选题]病室温度过高时使患者
  • 正确答案 :A
  • 烦躁

  • 解析:一般病室的温度要求保持在18~22℃ 。病室内温度过高,机体散热受到影响,不利于体力的恢复,患者感到烦躁,呼吸、消化功能均受干扰;温度过低时,使患者感到寒冷、肌肉紧张,易受凉 。

  • [单选题]下列哪项不属于外源性感染
  • 正确答案 :C
  • 病原体来源于自身口腔

  • 解析:医院感染包括内源性和外源性感染 。内源性感染指来自病人体内或体表的正常菌群或条件致病菌,包括体内的潜在病灶,因此内源性感染又称为自身感染或不可预防性感染;外源性感染指病原体来自体外,如其他病人、病原携带者,又称为交叉感染、环境感染或可预防性感染。其中病原体来自没有消毒灭菌的医疗器具、污染的血制品和药品等医疗行为所致的称为医源性感染 。

  • [单选题]正常产褥期的时间是
  • 正确答案 :E
  • 产后6周

  • 解析:正常产褥期的时间是产后6周,产后最容易发生心衰的时间是产后24小时,产后子宫进入盆腔,在腹部摸不到宫底的时间是产后10天,正常恶露持续的时间是产后4~6周。

  • [单选题]软组织急性化脓性感染,在出现波动前需早期切开引流的是
  • 正确答案 :C
  • 脓性指头炎侧面纵切开

  • 解析:脓性指头炎在出现搏动性跳痛时就应该及时切开引流。

  • [单选题]减少或避免破坏性冲突发生的措施不包括
  • 正确答案 :A
  • 奖励持异议者

  • 解析:减少或避免破坏性冲突发生的措施包括对组织成员加强全局观教育,重视沟通,运用领导榜样的影响力,及时发现产生破坏性冲突的因素,故选A。

  • [单选题]保健-激励理论对护理管理者的基本启示是
  • 正确答案 :C
  • 提供充分的激励因素是激发积极性的有效途径

  • 解析:保健-激励理论对护理管理者的基本启示是提供充分的激励因素,是激发积极性的有效途径;需要层次理论对护理管理者的基本启示是激励是没有终点的;期望理论对护理管理者的基本启示是设置激励目标应加大效价综合值。

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