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用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形,应当对从事接触职业

来源: 志学网    发布:2023-02-16     [手机版]    
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导读

正确答案:B。A.签订待遇合同 B.进行健康检查 C.发放生活补贴 D.给予岗位津贴 E.调离新的单位 更多职业卫生副高级职称考试的考试资料及答案解析请访问志学网卫生职称考试栏目。

1. [单选题]用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形,应当对从事接触职业病危害作业的劳动者

A. 签订待遇合同
B. 进行健康检查
C. 发放生活补贴
D. 给予岗位津贴
E. 调离新的单位


2. [单选题]吸入水溶性小的刺激性气体对人体最严重的损害是

A. 肺不张
B. 肺水肿
C. 支气管痉挛
D. 化学性肺炎
E. 气管和支气管炎


3. [单选题]易于导致干咳少痰,或痰黏难咯,或喘息胸痛等症状的邪气是( )

A. 风邪
B. 寒邪
C. 暑邪
D. 湿邪
E. 燥邪


4. [单选题]统计地图用于表示

A. 某现象的内部构成
B. 各现象的比较
C. 某现象的地理分布
D. 某现象的频数分布
E. 某现象的发展速度


5. [单选题]患者昏迷、抽搐、双侧瞳孔缩小,皮肤湿冷、多汗、呼吸困难,应考虑下列哪种疾病可能性大

A. 一氧化碳中毒
B. 巴比妥类药物中毒
C. 中暑
D. 阿托品中毒
E. 有机磷农药中毒


6. [单选题]永久性听阈位移包括

A. 听觉适应、听觉疲劳
B. 听觉疲劳、听觉损伤
C. 听觉适应、噪声性耳聋
D. 听力损伤、噪声性耳聋
E. 听觉疲劳、噪声性耳聋


7. [多选题]制定卫生资源配置标准的基本方法有

A. 相对健康需要指数
B. 卫生服务目标法
C. 项目预算边际分析
D. 卫生服务需要量法
E. 卫生服务需求法


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