【导读】
正确答案:A。A.激励是没有终点的 B.设置激励目标应加大效价综合值 C.提供充分的激励因素是激发积极性的有效途径 D.需要分层次是有极点的 E.期望是永无止境的 更多外科护理副高级职称考试的考试资料及答案解析请访问志学网卫生职称考试栏目。
1. [单选题]人类需要层次理论对护理管理者的基本启示是
A. 激励是没有终点的
B. 设置激励目标应加大效价综合值
C. 提供充分的激励因素是激发积极性(kindle the enthusiasm for)的有效途径
D. 需要分层次是有极点的
E. 期望是永无止境(ever-lasting)的
2. [单选题]对待患者知情同意权(informed consent right)的做法中,错误的是
A. 婴幼儿可以由监护人决定
B. 对某些特殊急诊抢救视为例外
C. 无家属承诺,即使患者本人知情同意也不能给予手术治疗
D. 做到充分知情
E. 做到有效同意
3. [单选题]治疗肾阳虚微证水肿应选用的方剂是( )
A. 实脾饮
B. 真武汤
C. 苓桂术甘汤
D. 四君子汤
E. 五苓散